新合同法(繁 版)
新合同法
【 位】全人民代表大常委
【 文 】中 人民共和主席令第六十五
【 日期】2007-06-29
【生效日期】2008-01-01
中 人民共和新合同法
(中 人民共和主席令第六十五 )
《中 人民共和合同法》已由中 人民共和第十全人民代表大常委第二十八次 於2007年6月29日通 ， 予公，自2008年1月1日起施行。
中 人民共和主席 胡 2007年6月29日
中 人民共和新合同法
第一章
第一 了完善合同制度，明 合同 方 事人的利和 ，保 者的合法益，建和 展和 定的 ，制定本法。
第二 中 人民共和境的企、 、民 非企位等 （以下 用人位） 者建立 ， 立、履行、 更、解除或者 止合同， 用本法。
家 、事位、社 和 其建立 的者， 立、履行、 更、解除或者 止合同，依照本法行。
第三 立合同， 遵循合法、公平、平等自 、商一致、 信用的原。
依法 立的合同具有 束力，用人位 者 履行合同 定的 。
第四 用人位 依法建立和完善 章制度，保障者享有利、履行 。
用人位在制定、修改或者定有 酬、工作 、休息休假、安全 生、保 福利、 工培 、 律以及定 管理等直接涉及者切身利益的 章制度或者重大事 ， 工代表大或者全 工 ，提出方案和意 ， 工或者 工代表平等商 定。
在 章制度和重大事 定施 程中，工或者 工 不 的，有向用人位提出，通 商予以修改完善。
用人位 直接涉及者切身利益的 章制度和重大事 定公示，或者告知者。
第五 以上人民政府行政部 同工和企方面代表，建立健全 三方制，共同研究解有 的重大 。
第六 工 助、指者 用人位依法 立和履行合同， 用人位建立集 商制， 者的合法益。
第二章 合同的 立
第七 用人位自用工之日起即 者建立 。用人位 建立 工名查。
第八 用人位招用者， 如告知者工作容、工作件、工作地 、 危害、安全生 、酬，以及者要求 解的其他情；用人位有 解者 合同直接相 的基本情，者 如 明。
第九 用人位招用者，不得扣押者的居民身份 和其他 件，不得要求者提供保或者以其他名 向者收取 物。
第十 建立 ， 立面合同。
已建立 ，未同 立面合同的， 自用工之日起一月 立面合同。
用人位 者在用工前 立合同的， 自用工之日起建立。
第十一 用人位未在用工的同 立面合同， 者 定的酬不明 的，新招用的者的酬按照集 合同 定的行；有集 合同或者集 合同未 定的，行同工同酬。
第十二 合同分固定期限合同、固定期限合同和以完成一定工作任期限的合同。
第十三 固定期限合同，是指用人位 者 定合同 止 的合同。
用人位 者商一致，可以 立固定期限合同。
第十四 固定期限合同，是指用人位 者 定 定 止 的合同。
用人位 者商一致，可以 立固定期限合同。有下列情形之一，者提出或者同意 、 立合同的，除者提出 立固定期限合同外， 立固定期限合同︰
（一）者在 用人位 工作十年的；
（二）用人位初次行合同制度或者有企改制重新 立合同，者在 用人位 工作十年且距法定退休年 不足十年的；
（三） 立二次固定期限合同，且者有本法第三十九和第四十第一 、第二 定的情形， 合同的。
用人位自用工之日起一年不 者 立面合同的， 用人位 者已 立固定期限合同。
第十五 以完成一定工作任期限的合同，是指用人位 者 定以某 工作的完成合同期限的合同。
用人位 者商一致，可以 立以完成一定工作任期限的合同。
第十六 合同由用人位 者商一致， 用人位 者在合同文本上 字或者 章生效。
合同文本由用人位和者各一份。
第十七 合同 具以下款︰
（一）用人位的名 、住所和法定代表人或者主要 人；
（二）者的姓名、住址和居民身份 或者其他有效身份 件 ；
（三）合同期限；
（四）工作容和工作地 ；
（五）工作 和休息休假；
（六）酬；
（七）社保 ；
（八）保 、件和 危害防 ；
（九）法律、法 定 入合同的其他事 。
合同除前款 定的必款外，用人位 者可以 定 用期、培 、保守秘密、 充保 和福利待遇等其他事 。
第十八 合同酬和件等 定不明 ，引 的，用人位 者可以重新商；商不成的， 用集 合同 定；有集 合同或者集 合同未 定酬的，行同工同酬；有集 合同或者集 合同未 定件等的， 用家有 定。
第十九 合同期限三月以上不一年的， 用期不得超 一月；合同期限一年以上不三年的， 用期不得超 二月；三年以上固定期限和固定期限的合同， 用期不得超 六月。
同一用人位 同一者只能 定一次 用期。
以完成一定工作任期限的合同或者合同期限不三月的，不得 定 用期。
用
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